Unternehmen vergraulen ihre besten Mitarbeiter — weil sie völlig falsch einschätzen, was ihnen wirklich wichtig ist

„Ein weit verbreitetes Missverständnis unter vielen Arbeitgebern ist, dass Gehalt und Work-Life-Balance die wichtigsten Faktoren sind, die über die Zufriedenheit der Mitarbeiter entscheiden“, sagt Glassdoor Chief Economist Andrew Chamberlain. Hier kommen Sie zum ganzen Artikel.

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